作為財(cái)稅行業(yè)的從業(yè)者，在日常的接觸企業(yè)的工作中。企業(yè)缺進(jìn)項(xiàng)發(fā)票，缺成本發(fā)票，似乎成了通病。很多企業(yè)平常不關(guān)注，一到年底關(guān)賬或者次年企業(yè)所得稅匯算的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)企業(yè)的進(jìn)項(xiàng)票缺口很多。然后就需要財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)想辦法去解決。

企業(yè)缺少進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的原因

一、企業(yè)利潤本身就高

一些行業(yè)因?yàn)楸旧硇袠I(yè)比較特殊，尤以服務(wù)業(yè)居多。比如軟件研發(fā)行業(yè)、信息咨詢行業(yè)、營銷策劃行業(yè)等等，這類行業(yè)本身利潤就很高，而存在可以抵扣的進(jìn)項(xiàng)又少，主要的成本就是人工了。還有一些培訓(xùn)講師、顧問服務(wù)行業(yè)，除了人工，成本幾乎為零，但是賣的是知識(shí)，產(chǎn)生的收益都是非?？捎^的。

二、采用不合理形式規(guī)劃

比如企業(yè)為了讓員工少繳納個(gè)人所得稅，給員工發(fā)的工資偏低，就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的賬目利潤高，員工提成很高。

三、企業(yè)業(yè)務(wù)上沒辦法取得發(fā)票

有一些企業(yè)的面臨的供應(yīng)商客戶多是個(gè)人或者無法開具或者不愿開具發(fā)票的企業(yè)，提供不了發(fā)票，那么只會(huì)導(dǎo)致自己公司成本缺失，利潤就虛增了。

四、企業(yè)日常經(jīng)營當(dāng)中傭金回扣、返利比較多

在企業(yè)的的發(fā)展過程，在業(yè)務(wù)的開展過程中，很多事情的辦理處理都是需要接觸人脈資源，不可避免會(huì)發(fā)生送禮、回扣、返點(diǎn)這些是常有的事情，比較多見的就是居間費(fèi)了。但是這類事情就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)沒辦法合理取得進(jìn)項(xiàng)票。

理缺少進(jìn)項(xiàng)票問題的方法

一、企業(yè)可以考慮的措施：

針對(duì)不同的問題，企業(yè)需要考慮采取不同的措施。

(1)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行篩選

如果是供應(yīng)商沒有提供發(fā)票的意愿，那么企業(yè)可以考慮重新選擇供應(yīng)商，或者進(jìn)行稅收測(cè)算之后進(jìn)行合理的議價(jià)。

(2)改善企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理

對(duì)于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理比較薄弱的，需要進(jìn)行政策制定、相關(guān)培訓(xùn)，以及不斷強(qiáng)化和監(jiān)督來改善公司的財(cái)務(wù)管理狀況。培養(yǎng)員工、老板和股東都有獲取發(fā)票意識(shí)。

(3)特殊項(xiàng)目的處理

對(duì)于特殊的情況，企業(yè)需要考慮采取針對(duì)性的措施。比如需要采購農(nóng)產(chǎn)品的盡量考慮到正規(guī)的農(nóng)村合作社進(jìn)行采購，或者跟散戶協(xié)商是否能夠代開發(fā)票。此外，也可以考慮企業(yè)自身是否能夠取得一些稅收優(yōu)惠，來降低綜合的稅負(fù)。

二、合理運(yùn)用稅收優(yōu)惠政策

企業(yè)在業(yè)務(wù)允許的情況下，

1、享受小微企業(yè)政策，每個(gè)季度企業(yè)開票額少于30萬(普票)可以享受到增值稅減免政策，既不需要繳納增值稅。

2、小型微利企業(yè)利潤不超過300萬，繳納的企業(yè)所得稅也比較低，為5%的企業(yè)所得稅。

3、入駐優(yōu)惠園區(qū)，享受地方財(cái)政返稅。簡單來說企業(yè)可以在優(yōu)惠園區(qū)成立一家有限公司，將原來公司的稅負(fù)壓力轉(zhuǎn)移到這家新辦的企業(yè)，而這家新辦的企業(yè)可以享受園區(qū)內(nèi)對(duì)企業(yè)所繳納的增值稅、企業(yè)所得稅一定比例的獎(jiǎng)勵(lì)扶持。